L'Institut professionnel de la fonction publique du Canada

Les relations avec le gouvernement élu partent du bon pied

Bonjour,

À la suite de l’assermentation du Cabinet fédéral et de l’élection de près de 100 députés, j’ai élaboré un nouveau plan de relations gouvernementales et forgé des liens avec les dirigeants élus. Comme notre gouvernement est minoritaire, nous devrons redoubler d’efforts pour communiquer avec tous les partis et arriver à des résultats concrets.

Le lendemain de l’annonce du Cabinet, le nouveau président du Conseil du Trésor, Jean-Yves Duclos, nous a appelés pour se présenter.  Ce geste est de bon augure pour l’établissement d’une relation productive avec le Conseil du Trésor dans le cadre de nos efforts visant à donner suite aux priorités de nos membres.

Plus tôt ce mois-ci, j’ai eu l’occasion de rencontrer la nouvelle ministre des Services publics et de l’Approvisionnement du Canada, Anita Anand.  Cette réunion a été fructueuse. La ministre a exprimé son ouverture à entendre les agents négociateurs fédéraux et son désir de connaître nos idées et nos préoccupations.  Elle nous a également informés qu’après son entrée en fonction, elle a d’abord demandé aux dirigeants de son cabinet de lui faire un compte rendu détaillé du système de paye Phénix.  L’amélioration de la situation est une priorité pour la ministre, et elle se sent personnellement interpellée par cette question.

Durant la rencontre, j’ai d’ailleurs pu lui faire part des problèmes majeurs auxquels nos membres se heurtent encore et qui sont causés par ce système de paye désastreux.  J’ai profité de l’occasion pour exprimer au nom des membres civils de la GRC leur grande préoccupation à l’égard de l’intégration au système de paye Phénix. J’ai précisé que nous continuerions d’exiger des réponses à nos questions et que nous maintenons notre ferme opposition à la transition des membres vers Phénix.

La réunion m’a également permis d’exprimer les préoccupations de nos membres au sujet des Milieux de travail GC et des « bureaux à aires ouvertes ». Je lui ai indiqué que nous voulions nous assurer que la mise en œuvre vise à créer des milieux de travail sains et productifs, et non simplement à réduire les coûts et à confiner les gens dans des espaces de plus en plus étroits. Je lui ai certifié que nous suivrons la situation de près

Enfin, la ministre du Gouvernement numérique, Joyce Murray, assume maintenant la responsabilité de Services partagés Canada.  J’ai demandé à la rencontrer pour aborder diverses questions avec elle.

Nous vous tiendrons au courant de nos relations avec le gouvernement.

Bien mieux ensemble!

Debi Daviau


23 juillet 2018
En mai 2018, j’ai parlé du système de paye Phénix lors du Conseil régional de l’Atlantique.

19 juin 2018
La Fondation Héritage vous rappelle que la date limite de présentation des demandes de bourses d'études est le 13 juillet 2018. En 2018, la Fondation décernera les bourses suivantes :

15 juin 2018
Comme il est indiqué dans le communiqué conjoint que le président du Conseil du Trésor Scott Brison et moi-même venons de publier, nos démarches pour en finir avec le fiasco Phénix portent des fruits.

15 juin 2018
La protection des pensions de nos membres est une priorité absolue à l’Institut. C’est pourquoi, au cours de la dernière année, nous nous sommes battus si fort pour que nos membres des Laboratoires nucléaires canadiens (LNC) continuent de participer au Régime de retraite de la fonction publique.

8 juin 2018
Au nom de l’Institut professionnel, je salue vos belles réalisations. Merci de votre professionnalisme. Merci de votre dévouement. Merci de continuer à travailler pour la population canadienne, même sans savoir ce qui se passera avec votre paye.

30 mai 2018
L’échec du système de paye Phénix n’aurait jamais dû être « incompréhensible ».